Senior Programmamanager FOCUS

Functieomschrijving:

Opdrachtomschrijving:

Je wordt verantwoordelijk voor de programmatische aansturing van het programma FOCUS, dat zich richt op de vervanging van de end-of-life systemen IRIS en ROBIN. Dit betreft de implementatie van een nieuw primair processysteem (PPS) voor de 3RO-organisaties (Reclassering Nederland, Leger des Heils en Verslavingsreclassering GGZ), recent gegund aan Netcompany.

De opdracht omvat:

• Het programmatisch leiden van de PPS-implementatie;
• Aansturen van de aanbesteding en implementatie van een nieuw dataplatform;
• Zorgen voor verbinding en integratie tussen PPS en dataplatform;
• Borging van datakwaliteit en bedrijfscontinuïteit;
• Harmonisatie van processen en vereenvoudiging van werkwijzen;
• Leiding geven aan de noodzakelijke organisatieverandering binnen 3RO (3000+ gebruikers);
• Adviseren en rapporteren aan de directieraad;
• Bewaken van governance, stakeholdermanagement en bestuurlijke besluitvorming.

Achtergrond:

Vanwege het vertrek van de vorige programmamanager is spoedige invulling van deze functie cruciaal. Het programma is al in uitvoering en vereist een programmamanager die snel overzicht creëert, verbindend en pragmatisch te werk gaat, en complexe omgevingen aankan. De functie vraagt om bestuurlijke sensitiviteit en de capaciteit om verandering te realiseren in een dynamisch speelveld van meerdere organisaties.

Over de klant:

Reclassering Nederland werkt aan een veiliger samenleving door het begeleiden van verdachten en veroordeelden. De organisatie zet zich samen met justitie, politie, gemeenten en gevangeniswezen in om herhaling van strafbaar gedrag te voorkomen. Met circa 2.000 medewerkers is Reclassering Nederland actief in vijf regio’s met een hoofdkantoor in Utrecht. De afdeling I&F is verantwoordelijk voor de ICT-infrastructuur van Reclassering Nederland en de Citrix-omgeving van de partners binnen 3RO: Leger des Heils en Verslavingsreclassering GGZ.

Eisen:

Let op: onderstaande eisen zijn knock-outcriteria. Alleen kandidaten die hieraan voldoen komen in aanmerking.

• Minimaal 10 jaar aantoonbare ervaring als project-/programmamanager binnen overheidsuitvoeringsorganisaties.
• Minimaal 5 jaar ervaring op rapporterend niveau aan een raad van bestuur, directie of vergelijkbaar orgaan.
• Afgeronde post-HBO of universitaire opleiding.
• Certificeringen: Prince2, ITIL, en IPMA.
• Ervaring binnen de volgende kennisgebieden:
  • Project- en portfoliomanagement
  • Management van verandering in bedrijfsprocessen
  • Informatie- en kennismanagement

👉 Stuur het CV a.u.b. via de mail, zodat ik je snel de matchingscore kan toesturen.

Wensen:

• Ervaring met aanbestedingstrajecten en ICT-implementaties.
• Kennis van datamanagement en dataplatformen.
• Aantoonbare ervaring met veranderingstrajecten binnen complexe, bestuurlijke omgevingen.
• Hands-on, verbindend, zorgvuldig en besluitvaardig.
• Bestuurlijke sensitiviteit en overtuigingskracht richting directie en management.

Competenties:

• Organisatiesensitiviteit
• Resultaatgerichtheid
• Plannen en organiseren
• Leiderschap
• Veranderkracht
• Communicatieve vaardigheden
• Stakeholdermanagement