Datamanagementconsultant

Functieomschrijving:

Staatsbosbeheer is volop in beweging. Binnen het programma Digitale Transformatie werken meerdere teams en werkstromen tegelijkertijd aan complexe veranderopgaven, waaronder Datagedreven werken. We zoeken hierbij ondersteuning van een Senior Data Governance Consultant voor het vormgeven en implementeren van datamanagment en datagovernance.

De opdracht richt zich op het structureel inrichten van een datamanagement en -governance in onze organisatie. De opdracht betreft de volgende drie facetten:

1. Data management framework – “wat richten we in?”
2.  Ontwikkelen en implementeren van een samenhangend data management framework (o.a. DAMA DMBOK)
3.  Vertalen naar een praktische inrichting
4.  Opstellen van roadmap en prioriteiten voor implementatie
5. Governance (rollen & verantwoordelijkheden – “wie doet wat?”)
6.  Beschrijving en inrichten van de betreffende rollen
7.  Vastleggen van verantwoordelijkheden en eigenaarschap (RACI)
8.  Opzetten van governance-structuren en besluitvorming
9. Data management processen & adoptie – “hoe wordt het uitgevoerd?”
10.  Inrichten van processen
11.  Vastleggen van werkwijzen in beleid en standaarden
12.  Begeleiden van adoptie en structurele borging in de organisatie 

Over de klant:

Staatsbosbeheer beheert het groene erfgoed van Nederland; 270.000 hectare natuur die we beschermen, die je kunt beleven en die we samen met en voor anderen duurzaam benutten.

Eisen:

• Minimaal 5 jaar ervaring met de inrichting van datamanagement en -governance

• Ervaring met organisaties die aan het begin staan om Data Management in te richten en zich richten op het bouwen van een goed fundament

• Ervaring in (semi-)publieke uitvoeringsorganisatie met een sterke focus op operationele uitvoering

• Beschikbaar per 1 juni 2026

Competenties:

• Organisatiesensitiviteit: gewend werken in complexe omgevingen met diverse belangen

• Faciliterend: weet teams in beweging te brengen zonder over hen te regisseren

• Proactief: signaleert knelpunten vroegtijdig en komt met concrete oplossingen

• Communicatief: schakelt moeiteloos tussen teamleden en management