CIO-adviseur

Functieomschrijving:

Het vertrek van de CTM heeft een gat getrokken in de kwantiteit en kwaliteit die het CIO Office wil leveren als het gaat over de strategische IV richting voor onze organisatie. De werving van een vervanger loopt, maar dit levert onvoldoende snel een kwalitatief goede vervanger, terwijl er wel allerlei lopende ontwikkelingen zijn waar de inbreng van een CTM cruciaal is. Om dit gat op te vangen zijn wij tijdelijk op zoek naar een senior CIO adviseur die deze rol op zich kan nemen en ook overdracht kan doen op het moment dat er een vaste vervanger is.

Voor het CIO-Office van RVO zijn we op zoek naar een senior CIO adviseur die de rol van Centraal IV Thema Manager (CTM) op zich kan nemen. De CTM zorgt voor de verbinding tussen RVO strategie en IV-strategie. In het kort: Verantwoordelijkheden - Monitoren van de voortgang van de IV-strategie. - Borgen van de verbinding tussen RVO strategie, IV-strategie, de IV-Roadmap en de IV-jaarplannen. - Draagt bij aan en bewaakt de relatie met I-agenda en I-plan en departementale thema's. - Draagt zorg voor inhoudelijke vertaling van strategische thema's naar de deelportfolio's en vice versa. Werkzaamheden - Inhoudelijke identificatie, prioritering en evaluatie van strategische thema's, doelstellingen, OKR's en kaders. - Voorbereiden en adviseren op definiëring, prioritering en review van de strategische thema's voor de centrale IV-portfolioboard. - Stemt af met F&C over budgetten aan deelportfolio's. - Brengt de impediments in in het centrale IV-portfolio. - Zorgdragen voor de communicatie van IV-strategie en thema's naar organisatie en in het bijzonder deelportfolio's. - Voorzitter van de LPM Sync. Samenwerking - Centraal IV-thema Manager bereidt voor en adviseert de Centrale IV-portfolioboard zodat zij kunnen prioriteren en besluiten over strategische thema's en het opstellen van doelstellingen. Je bereidt daarbij de Afdelingsmanager Stratiegie & Regie voor, die namens het CIO-Office in het Centrale IV- portfolioboard zit - Ondersteunt de centrale IV-portfolioboard naar een succesvolle uitvoering van de strategische thema's samen met de Centraal portfolio engineer en enterprise architect. - Synchroniseert regelmatig met de Business owners en Lead Product Managers over de strategische IV-thema's (via Sync en CoP). - Afstemming op IV-thema niveau met stakeholders zoals departement, architecten en kaderstellende afdelingen. Je neemt het voortouw in de advisering op het IV-portfolio waarmee we de IV voortbrenging realiseren. Je werkt hierin nauw samen met de Centraal Portfolio Engineer en met de collega CIO adviseurs, die betrokken zijn bij de verschillende deelportfolio's. Het CIO Office zit in de fase waarin de IV strategie is vertaald naar een IV Roadmap, die na de zomer wordt afgerond. Ondertussen worden de IV Jaarplannen opgesteld richting het einde van het jaar, waarbinnen de IV-roadmap goed geborgd moet zijn.

• Inhoudelijke identificatie, prioritering en evaluatie van strategische thema's, doelstellingen, OKR's en kaders.
• Voorbereiden en adviseren op definiëring, prioritering en review van de strategische thema's voor de centrale IV-portfolioboard.
• Stemt af met F&C over budgetten aan deelportfolio's.
• Brengt de impediments in in het centrale IV-portfolio.
• Zorgdragen voor de communicatie van IV-strategie en thema's naar organisatie en in het bijzonder deelportfolio's.
• Voorzitter van de LPM Sync.

Over de klant:

Kansen voor Nederland, kansen voor jou Een duurzame, economisch sterke samenleving: daar werken we aan bij de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO). Met nationale en internationale programma’s, van de energietransitie en voedselproductie tot ontwikkelingsprojecten in Afrika. Met voorlichting, advies, financiering, subsidies en hulp bij het vinden van zaken- of kennispartners. Door slim organiseren en maximaal gebruik van digitale communicatie zorgen we voor een soepele en optimale dienstverlening. Door elkaar op te zoeken en verbindingen te leggen bieden we nieuwe inzichten en mogelijkheden. Voor en achter de schermen zetten 6000 mensen zich in voor een economisch sterk, innovatief en duurzaam Nederland, op verschillende vestigingen in Nederland. Ook voor jou zijn er kansen! Onze adviseurs weten als geen ander wat er nodig is om ondernemende Nederlanders vooruit te helpen. Beoordelaars nemen subsidie- en andere verzoeken onder de loep en helpen de aanvragers om nieuwe stappen te zetten. Inkopers benutten de inkoopkracht van de Rijksoverheid, ook om maatschappelijke doelen te bereiken. De medewerkers van de frontoffice staan iedereen te woord die vragen heeft. Functioneel beheerders ontwikkelen en onderhouden digitale loketten. Projectmanagers onderzoeken wat de mogelijkheden van big data zijn. Juristen zorgen dat we ons houden aan wet- en regelgeving. En communicatieadviseurs ontwikkelen toegankelijke websites voor voorlichting en advies. Wie ondernemend Nederland een warm hart toedraagt, kan bij onze organisatie dus alle kanten op.

Eisen:

• De kandidaat beschikt over een bedrijfskundige en/of een IT gerichte opleiding op minimaal hbo-niveau.
• De kandidaat heeft minimaal 10 jaar kennis en aantoonbare ervaring met het opstellen van IV strategie en roadmaps en met het aansturen en coordineren van de inhoudelijke voortgang daarvan.
• De kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het werken binnen de publieke sector.
• De kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare kennis van en ervaring met SAFe/Agile portfoliomanagement.

Wensen:

• De kandidaat heeft kennis van en ervaring met het opstellen van IV-strategie en IV-Roadmaps binnen de Rijksoverheid, bij voorkeur binnen EZK.
• De kandidaat heeft (meer dan 5 jaar) aantoonbare ervaring met het werken in grote (> 1500 medewerkers), complexe organisaties binnen de publieke sector. In CV en motivatie wordt de complexiteit van de organisatie beschreven.
• De kandidaat heeft kennis van en ervaring met het CIO-stelsel Rijk
• Kandidaat begrijpt opdracht
• Kandidaat past bij organisatie

Competenties:

• analyseren
• creativiteit
• netwerken
• omgevingsbewustzijn
• organisatiesensitiviteit
• overtuigingskracht
• plannen en organiseren
• Analytisch
• Organisatorisch
• Bestuurlijke sensitiviteit

Arbeidsvoorwaarden:

Let op: deze opdracht is niet geschikt voor ZZP. Een ZZP-er kan alleen worden ingezet als hij/zij gedurende de contractperiode (inclusief verlengingen) op onze loonlijst komt te staan. Neem contact op voor meer informatie.