CIO Adviseur

Functieomschrijving:

Als CIO Adviseur speel je een cruciale rol in het strategisch adviseren over en inrichten van informatievoorziening (IV) en IT-diensten bij DUS-I. Je ontwikkelt, beoordeelt en adviseert strategieën voor de informatievoorziening en werkt samen met diverse specialisten zoals architecten, datamanagers en strategisch informatiemanagers. Je rapporteert aan de Directeur Bedrijfsvoering (voorlopige rol als CIO) en helpt bij het opzetten van het CIO Office. Je taken omvatten onder andere:

• Vertaling van Rijksbreed I-beleid naar praktische hulpmiddelen.
• Opstellen en implementeren van adviezen voor datamanagement, architectuur, IV-governance en informatiebeveiliging.
• Coördinatie van trajecten en het verkrijgen van draagvlak bij stakeholders.
• Advisering op strategisch en tactisch niveau aan hoger management.

Je werkt zelfstandig en neemt initiatief in het uitwerken en implementeren van strategische adviezen.

Deze rol is gecreëerd om strategische versterking te bieden aan de afdeling Informatievoorziening binnen DUS-I. De organisatie groeit snel en zoekt een ervaren adviseur om structuur te brengen in het beheer van informatie en IT-processen.

Over de klant:

De Dienst Uitvoering Subsidies aan Instellingen (DUS-I) voert tientallen subsidieregelingen uit voor de ministeries van VWS en OCW. Binnen deze dynamische organisatie werken betrokken en oplossingsgerichte medewerkers aan maatschappelijke vraagstukken, zoals het verwerken van zorgbonussen en het verbeteren van systemen en processen. Het CIO Office in oprichting ondersteunt de organisatie met het vertalen van Rijksbreed informatiebeleid naar werkbare oplossingen.

Eisen:

• WO werk- en denkniveau.
• Kennis van het CIO-stelsel Rijk en minimaal twee van de volgende gebieden: architectuur, portfoliomanagement, life cycle management.
• Minimaal 5 jaar ervaring in strategisch managementadvies.

Wensen:

• Aantoonbare kennis van architectuur, portfoliomanagement en life cycle management.
• Ervaring met advisering vanuit een CIO Office binnen het Rijk.
• Bestuurlijke sensitiviteit en ervaring in politiek complexe omgevingen.
• Affiniteit met en ervaring binnen de opdrachtgever.

Competenties:

• Plannen en organiseren.
• Analytisch vermogen en helicopterview.
• Resultaatgerichtheid.
• Netwerken.
• Organisatiesensitiviteit.
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit.
• Overtuigingskracht.